Question

трудовые ресурсы кыргызской республики.естественные и механический прирост населения

Answer 1

демографический прогноз, например, если известно количество нселения в регионе.
например:
Имеются следующие данные по региону:
На начало текущего года:
численность населения – всего 1400 тыс. чел. в том числе трудовых ресурсов 716,8 тыс. чел.
За предшествующие годы среднегодовые коэффициенты (%)
рождаемости 13,5
смертности 11,2
механического прироста 1,7

Определите:
1)коэффициент общего прироста населения;
2)перспективную численность населения и трудовых ресурсов на предстоящие три года при условии, что коэффициент общего прироста сохранится на прежнем уровне.

Решение:
1)коэффициент общего прироста населения:
Коэффициент общего прироста численности населения — отношение абсолютных величин общего прироста населения за определенный промежуток времени к среднему населению.

Механический прирост населения (миграционный) - разность между количеством людей, прибывших на определенную территорию, и количеством людей, выбывших из нее, за определенный срок.

Коэффициент общего прироста населения = коэффициент естественного прироста населения + коэффициент миграционного прироста населения.

Коэффициент естественного прироста: демографический показатель: разность коэффициентов рождаемости и смертности: отражает естественное движение населения.

Таким образом, Коб. прир. = (13,5-11,2)+1,7=4
2)перспективная численность населения на основе данных о естественном и механическом приросте населения за определенный анализируемый период и предположения о сохранении выявленной закономерности на прогнозируемый отрезок времени, например:
Кобщ. пр. =Кр-Ксм+Кмех. пр.

Sн+t= Sн (1+ Кобщ. пр/1000)^t
Sн –численность населения на начало планируемого периода
t- число лет, на которое прогнозируется расчет
Кобщ. пр –коэффициент общего прироста населения за период, предшествующий плановому
Таким образом, перспективная численность населения на предстоящие 3 года=S=1400(1+4/1000)^3=1416,8 тыс. чел.
Для расчета перспективной численности населения по отдельным возрастным группам требуются: данные о численности и возрастной структуре населения на начало планируемого периода; данные о коэффициентах дожития; данные о возрастных коэффициентах рождаемости для женщин в возрасте 15-49 лет.
В зависимости от того, насколько подробные и для какой цели нужны перспективные данные о численности населения, возможны и различные методы их расчета.
Перспективная численность трудовых ресурсов: 751,44 тыс. чел.