Составьте список причин увольнений с работы, а затем проранжируйте (расположите по значимости) их по степени распространенности. Проведите интервью с родителями и знакомыми, узнайте по каким причинам они увольнялись с работы. Составьте новый список. Совпадет ли он с вашим? В чем их различия?
Ответы
Ответ дал:
1
Компания имеет право увольнять сотрудников так же, как и сотрудники компании имеют право увольняться.
Компания может уволить сотрудника за нарушение правил, за нарушение дисциплины, по состоянию здоровья, за неработоспособность.
Сотрудник может уволиться из-за личных причин, по состоянию здоровья, по семейным обстоятельствам и т.д.
Моего дедушку уволили с работы из-за неработоспособности по состоянию здоровья
Вас заинтересует
1 год назад
1 год назад
3 года назад
8 лет назад