Question

Войнова, работая у индивидуального предпринимателя Иванова, ушла в отпуск по уходу за ребенком на два года. После возвращения, она обнаружила, что на ее рабочее место уже приняли другого работника. Иванов мотивировал это тем, что она слишком долго пробыла в отпуске по уходу за ребенком.
Прав ли работодатель? Ответ обоснуйте.

Answer 1

Ответ:

Нет, не прав. На период отпуска по уходу за ребёнком за работником сохраняется место работы(Ст.256 Трудового кодекса РФ)