1.) Документ, регулирующий деятельность служебных правоотношений:
1. Трудовой договор
2. Соглашение
3. Служебный договор
4. Служебный контракт
2.) Трудовые правоотношения регулируются отраслями права:
1. Гражданским или трудовым
2. Административным или служебным
3. Рабочим или трудовым
4. Политическим и экономическим
3.) Служебные правоотношения регулируются отраслью (отраслями) права:
1. Административным или служебным
2. Рабочим или трудовым
3. Политическим
Гражданским или трудовым
4)На что направлена управленческая этика?
1. Регулирование взаимодействий управленцев и нормативно - правовых актов
2. Регулирование процесса взаимодействия управленцев между собой
3. Регулирование процесса воздействия руководителя и отношений между членами организации
4. Регулирование отношений общества к управленцам и наоборот
Ответы
Ответ дал:
0
Документ, регулирующий служебные правоотношения - служебный договор или служебный контракт.
Трудовые правоотношения регулируются отраслями права: трудовым и гражданским.
Служебные правоотношения регулируются отраслями права: административным и служебным.
Управленческая этика направлена на регулирование взаимодействия управленцев и нормативно-правовых актов
Вас заинтересует
3 месяца назад
3 месяца назад
4 месяца назад
4 месяца назад
1 год назад
1 год назад
7 лет назад