Ответы
Ответ:
для трудового права характерним є певне поєднання, симбіоз двох визна- чальних методів – централізованого (імперативного) і децентралізованого (диспозитивного).
Трудове законодавство охоплює широкий спектр методів, у тому числі положення щодо захисту прав працівників, виконання трудових контрактів і колективних угод, правила безпеки та гігієни праці, а також адміністрування законів про заробітну плату та робочий день. Конкретні методи, властиві трудовому праву, включають встановлення мінімальної заробітної плати та понаднормових ставок, заборону дискримінації та переслідувань на робочому місці, забезпечення прав працівників створювати профспілки та вступати до них, а також встановлення стандартів умов праці. і годин, а також забезпечення виконання трудових договорів і колективних угод.