• Предмет: Экономика
  • Автор: y9pmsddytz
  • Вопрос задан 3 месяца назад

Визначити зарплату робітника за місяць при відрядно-преміальній системі, якщо відомо: слюсар виконує роботу 4-го розряду, його змінна норма виробітку – 16 виробів, а в місяць він відпрацював 168 год., тривалість зміни – 8 год., в місяці 21 робочий день. Робітник виконав місячну норму на 112 %. Годинна тарифна ставка 4-го розряду – 48,50 грн. За кожен процент перевиконання норми виробітку передбачена премія у розмірі 1,5%.

Ответы

Ответ дал: fctdgsygfdhngfxzgsac
0

Розрахунок основної заробітної плати

Основна заробітна плата робітника визначається за формулою:

  • Зп = Нв * Тс

де:

  • Зп - основна заробітна плата, грн;
  • Нв - норма виробітку, вироби;
  • Тс - тарифна ставка, грн/виріб.

За даними задачі, норма виробітку становить 16 виробів/зміна, а тарифна ставка - 48,50 грн/виріб. Отже, основна заробітна плата робітника становитиме:

Зп = 16 виробів/зміна * 8 год/зміна * 48,50 грн/виріб = 620 грн/зміна

Всього за місяць робітник відпрацював 168 год., тому основна заробітна плата становитиме:

  • Зп = 620 грн/зміна * 168 год = 102 160 грн

Розрахунок премії

Розмір премії визначається за формулою:

  • П = 1,5 % * 112 % * Нв * Тс

де:

  • П - розмір премії, грн;
  • 1,5 % - розмір премії за один процент перевиконання норми виробітку;
  • 112 % - процент перевиконання норми виробітку;
  • Нв - норма виробітку, вироби;
  • Тс - тарифна ставка, грн/виріб.

Отже, розмір премії становитиме:

  • П = 1,5 % * 112 % * 16 виробів/зміна * 8 год/зміна * 48,50 грн/виріб = 10 552 грн

Розрахунок загальної заробітної плати

Загальна заробітна плата робітника становить:

  • З = Зп + П
  • З = 102 160 грн + 10 552 грн = 112 712 грн

Відповідь

  • Заробітна плата робітника за місяць при відрядно-преміальній системі становитиме 112 712 грн.
Вас заинтересует