Question

У попередніх експериментах із залученням значної кількості досліджуваних було виділено задачу, яку, працюючи індивідуально протягом ЗО хв. не міг розв'язати жоден з них. Потім їх об'єднали в діади, тріади тощо і вони вже спільно розв'язували ту саму задачу. Виявилося, що близько 70 % груп знайшли розв'язок, не виходячи за межі того самого часу.
Про що свідчать результати цього експерименту? Як їх можна пояснити?

Answer 1

Результати цього експерименту свідчать про те, що колективне вирішення завдань є більш ефективним, ніж індивідуальне. Це пояснюється наступними факторами:

• Обмін інформацією. Коли люди працюють разом, вони можуть обмінюватися інформацією, ідеями та підходами до вирішення проблеми. Це може призвести до того, що хтось запропонує новий погляд на проблему, який не прийшов би в голову жодній із людей, які працюють індивідуально.
• Стимулювання творчості. Колективне вирішення завдань може стимулювати творчість. Коли люди працюють разом, вони можуть генерувати більше ідей, ніж коли працюють індивідуально. Це пов'язано з тим, що вони можуть обмінюватися ідеями та підходами, що може призвести до нових і інноваційних рішень.
• Спільна відповідальність. Коли люди працюють разом, вони несуть спільну відповідальність за результат. Це може призвести до того, що вони докладуть більше зусиль для вирішення проблеми.

У даному випадку, задача була досить складною і не піддавалася вирішенню в індивідуальному порядку. Однак, коли люди об'єдналися в групи, вони змогли обмінятися інформацією, ідеями та підходами до вирішення проблеми, що призвело до того, що близько 70 % груп знайшли розв'язок.

Конкретні механізми, за допомогою яких колективне вирішення завдань підвищує ефективність, є предметом досліджень психологів і соціологів. Однак, результати цього експерименту свідчать про те, що колективне вирішення завдань є потужним інструментом, який може бути використаний для вирішення складних проблем.