примеры нарушения дисциплины которые привели к трагедии ​

Ответы

Ответ дал: lanasmirnova663
0
За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение по соответствующим основаниям.
Вас заинтересует